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糧食集團(tuán)召開人事制度培訓(xùn)會(huì)議

發(fā)布時(shí)間:

2023-12-29 18:50

  為全面推進(jìn)集團(tuán)三項(xiàng)制度改革,有效提升集團(tuán)人事管理工作能力,促進(jìn)集團(tuán)人事管理規(guī)范化、制度化和科學(xué)化建設(shè),集團(tuán)黨務(wù)工作部2023年12月28組織開展了“人事制度”專題培訓(xùn)。集團(tuán)黨務(wù)工作部、所屬企業(yè)人力資源部的相關(guān)工作人員參與了此次培訓(xùn)。

  此次培訓(xùn)主要圍繞集團(tuán)下發(fā)的《糧食集團(tuán)員工管理辦法》、《糧食集團(tuán)勞動(dòng)用工管理辦法》《糧食集團(tuán)管理人員競聘上崗實(shí)施辦法》《人事檔案管理辦法》以及人事管理工作中的日常工作要求等內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)講解,通過專題講解、座談交流等方式,進(jìn)一步加強(qiáng)了人事管理工作者對員工管理、勞動(dòng)用工管理、競聘上崗、人事檔案管理等方面制度和業(yè)務(wù)知識(shí)的理解與掌握。

  集團(tuán)黨委書記、董事長劉漢成同志到會(huì)講話。他指出,牢固樹立集團(tuán)規(guī)矩意識(shí),嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事是推動(dòng)糧食集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。希望本次培訓(xùn)結(jié)束后,各管理人員對制度學(xué)習(xí)情況進(jìn)行查缺補(bǔ)漏、以學(xué)促改,切實(shí)提升工作能力。強(qiáng)化工作中的責(zé)任擔(dān)當(dāng)與意識(shí),在工作中秉承依章辦事的理念,確保集團(tuán)各項(xiàng)制度落到實(shí)處,助力集團(tuán)高質(zhì)量、穩(wěn)定、健康發(fā)展。